“Punto su un modello aperto di Provincia, sull’ambiente e sul sostegno alle imprese”.
Tra gli impegni: progetti di change management per il personale e sistema di e-goverment, progetti per il Trasimeno, sostegno alle imprese hi – tech, fonti rinnovabili e ricettività turistica.

“Vogliamo ridare fiducia e slancio alla comunità provinciale con ottimismo e spirito di missione. Investiremo in primo luogo sulla valorizzazione dei singoli territori, favorendo la crescita equilibrata di tutti i Comuni, sostenendo quelle comunità locali che lottano per la loro emancipazione e cercando di superare la crisi economica. Dobbiamo tutti adesso ricominciare a crescere e la crescita, oltre ad essere un parametro economico, è anche un metro di misura del progresso civile di un territorio”. Sono le parole del Presidente della Provincia di Perugia Marco Vinicio Guasticchi che ha presentato in Consiglio Provinciale il proprio Programma di Mandato 2009 – 2014 da cui emerge in primo luogo il concetto di rinnovamento collegato al modello di governance.
“Un modello aperto, dinamico e inclusivo – ha detto Guasticchi - dove la burocrazia diventi solo un ricordo. Innovazione al primo posto vista anche come approccio culturale teso alla ricerca e all’elevazione del livello di conoscenza e diffusione del progresso. Una Provincia nuova, costruita con la diretta partecipazione di dipendenti e cittadini attraverso forme di consultazione e concertazione, facendo leva sulla responsabilità di ciascun individuo, associazione e istituzione. Tre le linee di azione strategica dell’Ente: la Provincia nuova, aperta e amica dei cittadini; l’ambiente e il paesaggio; i servizi.
La Provincia nuova, aperta e amica dei cittadini costruita ripensando la sua struttura organizzativa, il sistema di responsabilità, i principi di gestione e di sviluppo del capitale umano. Si andrà, entro la fine del 2009, ad un nuovo modello organizzativo ispirato ai criteri di razionalizzazione, semplificazione, ottimizzazione. Poi, lavoreremo per la piena efficienza alla macchina amministrativa, con progetti di change management per la formazione del personale la cui motivazione passerà attraverso un sistema di criteri meritocratici. Siamo in una situazione delicata per la pubblica amministrazione italiana e per gli enti locali: il contesto sociale e le recenti riforme del Ministro Brunetta non ci permettono di perdere altro tempo. Dobbiamo puntare sull’innovazione tecnologica, con l’introduzione di un sistema di e-government, ideato e progettato per l’incremento della produttività, la riduzione dei costi e l’interattività cittadino-amministrazione.
L’ambiente e il paesaggio, come risorsa per lo sviluppo
L’azione della Provincia di Perugia vuole combinare tutela ambientale e crescita dell’economia locale e sviluppare la filiera ambiente – cultura - turismo – impresa. Vuole promuovere le bellezze del nostro paesaggio e la ricchezza della nostra storia, incentivando la cultura della ricettività turistica; favorire lo sviluppo di imprese hi – tech (penso ad esempio all’aerospaziale già presente nella economia umbra con 28 aziende e 2.500 addetti) con basso impatto sull’ambiente e che contribuiscono a creare posti di lavoro e ricchezza; incentivare la produzione di energia da fonti rinnovabili, avendo sperimentato per primi, negli edifici e nelle scuole, l’energia alternativa. Potenzieremo il progetto “Il sole a scuola”, con la realizzazione di 37 impianti fotovoltaici installati sugli edifici scolastici di proprietà della Provincia. Per il delicato ecosistema del Lago Trasimeno, saranno attivati progetti straordinari, con altri soggetti locali e nazionali, sia per tenere sotto controllo il livello e la qualità delle acque, sia per promuovere un turismo ecocompatibile, anche presso l’Isola Polvese.
Servizi efficaci per la crescita della comunità locale
La nostra struttura produttiva, caratterizzata in particolare da piccole e medie imprese con una forte propensione all’export, risente in maniera pesante dell’attuale congiuntura: i servizi per l’impiego hanno registrato un aumento del 32,7% delle autocertificazioni di disoccupazione e del 64,5% delle richieste di iscrizione alle liste di mobilità. Per fronteggiare la situazione, La Provincia mette in campo le politiche attive per il lavoro, il potenziamento dei servizi pubblici per l’impiego e le azioni volte ad accrescere l’adattabilità dei lavoratori e la competitività delle imprese, già penalizzate dal costo dell’energia e dalle difficoltà di accesso al credito. La Provincia inciderà nei prossimi anni anche nella costruzione e messa a punto di infrastrutture (strade, aeroporto) non solo con investimenti diretti, ma rafforzando il suo ruolo nelle politiche d’area vasta, nel coinvolgimento degli altri attori istituzionali e delle parti sociali, per sviluppare l’attrattività e la competitività, quali fattori essenziali per un concreto rilancio del territorio, creando le condizioni per una crescita stabile e duratura”.